Über ETH
ETH ist eine starke Unternehmensgruppe im Umwelt-, Bau- und Agrarsektor sowie im Abfall- und Facilitymanagement. Seit kurzem erweitert der Bereich Garten- und Landschaftsbau mit erfahrenen Fachexperten unser Leistungsportfolio und bietet damit weitere Synergien für unsere Kunden der Immobilienwirtschaft. Unser regionaler Schwerpunkt liegt in Norddeutschland. Mit langjähriger Erfahrung, cleveren Lösungen, starken Teams und individueller Betreuung sind wir ein zuverlässiger Partner für das Gewerbe und die Immobilienwirtschaft.
Mit jahrzehntelanger Erfahrung planen, gestalten, verschönern und pflegen unsere Garten- und Landschaftsbau Teams die Grünräume, Außenanlagen und Gärten unserer Kunden im gewerblichen, öffentlichen und privaten Sektor. Die Schaffung privater und städtischer Freiräume mit hoher Qualität ist unsere Leidenschaft. Neben den klassischen Tätigkeitsfeldern des Garten- und Landschaftsbaus und der Grünpflege, lassen wir , in enger Kooperation mit unserem Gründachpartner ZinCo, innovative und nachhaltige Lösungen von Gründächern entstehen.
Unsere Tätigkeitsfelder im Garten- und Landschaftsbau sind auf drei Bereiche aufgeteilt: Bautechnik (Neubau, Instandsetzung, Außenanlagen), Grünpflege sowie Dachbegrünung. Den immer wichtiger werdenden Bereich „Gebäudegrün“ wollen wir in den nächsten Monaten und Jahren als Schwerpunktthema und Alleinstellungsmerkmal im Neubau und im Bestand strategisch ausbauen.
Effiziente Planung, kreative Lösungen, hochwertige Materialien, umweltgerechte Konzepte, sorgfältige Ausführung und ein partnerschaftliches Miteinander zeichnen uns aus. Unseren Wachstumskurs wollen wir nachhaltig festigen, daher suchen wir für eine zentrale Verantwortung eine qualifizierte Verstärkung für unser Team.
Das zeichnet diese Position aus:
Als Bereichsleiter/in mit Perspektive zur Geschäftsführung führen, koordinieren und kontrollieren Sie unseren aufstrebenden Bereich des Garten- und Landschaftsbaus. Sie sind verantwortlich für die Kontrolle und Einhaltung der unternehmerischen Ziele sowie für die strategische Ausweitung dieser in puncto Wirtschaftlichkeit, Personal und Projektabwicklung. Sie führen die kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeitenden und sorgen dafür, dass die internen Prozesse und Abläufe gut funktionieren aber auch bedarfsgerecht angepasst und weiterentwickelt werden. Hierbei achten Sie darauf, dass die Schnittstellen zwischen betrieblichen Abläufen und administrativen Aufgaben aufeinander abgestimmt sind, mit dem Ziel ein dauerhaft funktionierenden Teamspirit entstehen zu lassen.
Sie haben Interesse an einer verantwortungsvollen, anspruchsvollen und zugleich abwechslungsreichen Tätigkeit mit lukrativer Aufstiegschance auf die Ebene der Geschäftsführung? Sie haben Interesse und Lust als wichtiger Teil unseres GaLaBau-Bereiches die Weiterentwicklung und den Erfolg der Abteilung nachhaltig zu prägen und aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Gute Gründe:
- Mitwirkung bei der Entwicklung von neuen innovativen Dienstleistungsfeldern
- Perspektivisch: Aufstiegschancen zur Geschäftsführung
- Ein attraktives Gehalt
- Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
Ihre Aufgaben:
- Aufbau und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Teams
- Die eigenständige fachliche und disziplinarische Führung/Lenkung der Abteilung
- Gesamtbudgetplanung und -Überwachung (Leistungen, Maschinen, Material)
- Kennzahlen + Controlling: Kalkulationen, Soll/Ist-Vergleiche, Monitoring AE/in Arbeit/Faktura
- Überwachen und Einhalten der Quartals- und Jahresziele
- Liquiditätsplanung: Zeitnah vorbereitende Maßnahmen für Abschlags- und Schlussrechnung koordinieren
- Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung
- Einführen Weiterentwickeln effizienterer Methoden und Arbeitsschritte zur Erreichung der Unternehmensziele
- Ressourcenplanung und -monitoring (Personal, Finanzen, Arbeitsmittel, Termine)
- Enge Abstimmung mit den Bauleitern zwischen den unterschiedlichen Projekten im Portfolio
- Strategischer Ausbau des Bereiches Gebäudegrün
- Erweitern des Unternehmensnetzwerkes in puncto Lieferanten, Kunden etc.
- Ausbau eines Netzwerkes von leistungsstarken Subdienstleistern
- Vertretung des GaLaBaus bei wichtigen Veranstaltungen und bei relevanten Kunden
- Erstellen/Überwachen/Begleiten von Ausschreibungen u. Angeboten
Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker/Meister im Garten- und Landschaftsbau oder in einem branchenverwandten Beruf und/ oder ein abgeschlossenes Studium in den Disziplinen Landschaftsbau und -Management, Landschaftsarchitektur oder einer anderen fachverwandten Wissenschaft
- Hohe Fachkompetenzen mit praktischer Erfahrung in der „grünen Branche“
- Idealerweise bringen Sie fachliche Expertise und praktische Erfahrungen im Bereich Gebäudegrün (Dach- und Fassadenbegrünung) mit
- Sie verfügen über langjährige Erfahrung in der Bauleitung bzw. Führung von Unternehmen im Garten – und Landschaftsbau
- Der Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Controllinginstrumenten ist Ihnen vertraut
- Sie haben ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Sie überzeugen durch Freundlichkeit, professionellem Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen (Mitarbeitern, Kunden, Lieferanten, Subdienstleister) und haben Lust zum Netzwerken
- Sie besitzen einen Führerschein mindestens der Klasse B / BE
Eintrittsdatum: Ab sofort
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen.
Ihre Ansprechpartnerin:
Annett Götze
Personalleiterin
Team Personal:
Anrufen: 040 / 60 77 85 – 114
Schreiben: jobs@eth-solutions.de
Senden Sie uns Ihre Bewerbung: